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Stellenausschreibung

Einrichter Spritzguss (m/w/d)

Als internationaler Automobilzulieferer versorgen wir nahezu alle namhaften Automobilhersteller. An unseren weltweit zehn Produktionsstandorten entwickeln und fertigen wir hochwertige Module und einbaufertige Systeme. Durch den Einsatz von modernsten Techniken und bestem Know-how, sind wir ein bedeutender Partner der globalen Automobilindustrie.


Wir sind Mobilität – heute und in Zukunft!

Sie möchten Teil eines echten Global Players werden und mit uns über sich hinauswachsen?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Headquarter in Einbeck einen

Einrichter Spritzguss (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Rüsten und Einrichten von Kunststoff-Spritzgussmaschinen inkl. Qualitätsprüfung
  • Erststückabnahme (SPC)
  • Pflege und Wartung von Maschinen, Werkzeugen und Peripherie
  • Behebung von Störungen an Maschinen und Werkzeugen
  • Beschaffung von Produktions- und Folgewerkzeugen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung als Verfahrensmechaniker/-in, Industriemechaniker/-in, Werkzeugmechaniker/-in, Anlagenmechaniker/-in und/oder Elektriker/-in
  • SPC-Kenntnisse
  • Kenntnisse in der Kunststoffverarbeitung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Teamorientiertes Arbeiten, Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe

Unsere Benefits:

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub

Vergütung nach Tarifvertrag

sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld & Sonderzahlungen

37 Stunden wöchentlich & Gleitzeit*

* es findet keine Gleitzeit im Schichtbetrieb statt.

Sportangebote

und Mitarbeiterrabatte

Wochenend- und Nachtzuschläge

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebsarzt

Ihre Ansprechpartnerin:

Irina Schwabauer

Bewerbermanagement

Telefon: +49 (0) 5561 79 02-0

Wenn Sie Ihre Fähigkeiten bei uns in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben entfalten wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

bewerbung@kayser-automotive.com

Hinweis

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform beinhaltet keine Wertung, sondern hat lediglich redaktionelle Gründe.